Change your game - was ich an diesem Tagesseminar durch Thomas Krings gelernt habe, war einzigartig. Er versteht es, die Teilnehmenden während des ganzen Tages zu fesseln und ihnen mit vielen Praxisbeispielen aufzuzeigen, mit wie wenig Aufwand wir unser Leben verändern können. Wo können wir loslassen, wo können wir noch mehr Energie holen? Thomas Krings hat seine Berufung gefunden! Herzlichen Dank und auf ein nächstes Mal.

Ich war vom Seminar zutiefst beeindruckt, speziell von der von Ihnen gewählten Sprache, welche für jeden verständlich war, jeden dort abholte, wo er oder sie stand. Anders als ich dies bei solchen Veranstaltungen eigentlich gewohnt bin, gewann ich Energie mit jeder vergangenen Stunde, bis ich schließlich hochmotiviert, bereit für positive Veränderungen, meinen Heimweg antrat.

Besonders beeindruckt hat mich immer die Professionalität, die Schnelligkeit und Zielgerichtetheit, mit der Thomas Krings gearbeitet hat. Aufgrund seiner großen Erfahrung als Unternehmer ist er immer ein Sparringspartner auf Augenhöhe. Er weiß um alle Sorgen und Nöte eines mittelständischen Familienunternehmens und vor allen Dingen weiß er auch damit umzugehen. Daher kann ich Thomas Krings allen Unternehmern uneingeschränkt empfehlen, die sich zurzeit in Veränderungssituation befinden.

Ich kenne Thomas Krings seit vielen Jahren als erfolgreichen Unternehmer, Coach, Trainer und professionellen Berater. Er hat mich und viele meiner Mitarbeiter und Kollegen in spannenden, praxisorientierten und tiefgründigen Management-Seminaren und Workshops immer wieder motiviert, die wahren Gründe eines erfolgreichen Managements nachhaltig zu erkennen und nach klaren, konstruktiven Prinzipien auszurichten. Ganz besonders ist mir das Konzept „Hochleistung und Menschlichkeit“ in Erinnerung geblieben – eine wertvolle und wertschöpfende Ergänzung und Grundlage zu unserem täglichen „business as usual“!

Thomas Krings versteht es einerseits, mit sehr einfachen Übungen Öffnungsprozesse und damit sichtbare Verhaltensveränderungen in Gruppen zu ermöglichen. Durch sein psychologisches Hintergrundwissen kann er jedoch auch einzelnen Führungskräften in persönlich schwierigen Situationen helfen, ihren Weg zurück zu hoher Leistungsfähigkeit zu finden. Ich danke ihm für seine Unterstützung!